Are you leading, or are you just trying to be liked?
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Are you leading, or are you just trying to be liked?
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ナレーター：
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著者：
In this episode of Leadership After 5, Kim gets direct about people pleasing in leadership and why it doesn't stop with new managers. At the executive level it gets quieter, more sophisticated, and more dangerous. Kim explores the fine line between good leadership and approval seeking, the parenting analogy that reframes it all, and why the leaders who are remembered aren't always the ones who were liked, but the ones who were trusted.
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